Meidän maailmassamme toimiva teknologiaympäristö on paljon enemmän kuin yksittäisiä järjestelmiä tai irrallisia automaatioita. Syvä teknologiaosaaminen yhdistettynä toimialaymmärrykseen mahdollistaa sen, että näemme kokonaisuudet laajemmin kuin perinteinen järjestelmätoimittaja.

Meille on tärkeää ymmärtää, miten asiakkaan liiketoiminta oikeasti toimii, millaisista teknisistä kerroksista heidän ympäristönsä muodostuu ja miten teknologia voi tukea sitä parhaalla mahdollisella tavalla.

Tunnistatko tilanteen, jossa testaukselta odotetaan enemmän varmistusta, eikä niinkään ohjausta?

Test Lead -roolissa viet testauksen roolia aktiivisemmaksi osaksi projektien etenemistä D365 Finance & Supply Chain Management (F&SCM) -ympäristössä. Työsi näkyy sekä laadun varmistamisena että siinä, miten kehitämme toimintaamme toimittajana asiakkaan suuntaan testauksessa.

Miltä arkesi käytännössä näyttää?

Roolin keskiössä on testauksen kokonaisuus. Arjessa liikut jatkuvasti eri rajapinnoissa ja pidät huolen, että testaus tukee sekä ratkaisun laatua että liiketoiminnan valmiutta käyttöönottoon.

• Johdat testauksen kokonaisuutta alusta loppuun: määrittelet suunnan, tuot rakenteen tekemiseen ja varmistat, että testaus etenee hallitusti myös käytännön tasolla.

• Olet kiinni arjessa ja koordinoit testausta tiiviissä yhteistyössä liiketoiminnan, kehittäjien, integraatioasiantuntijoiden ja ylläpitotiimien kanssa, jotta kokonaisuus toimii sekä teknisesti että prosessien näkökulmasta.

• Keskeinen osa työtäsi on tehdä tilanne näkyväksi: hallitset virheiden elinkaarta, varmistat että testauksen perusedellytykset ovat kunnossa ja kokonaisuudesta on jatkuvasti selkeä ja luotettava kuva.

Test Lead -roolin keskeiset vastuualueet

• Omistat end to end -testauskokonaisuuden (strategia, suunnittelu, toteutus, virheiden hallinta ja hyväksyntä)

• Määrittelet testauksen laajuuden, ympäristöt, työkalut ja testikierrokset osaksi kokonaisuutta (SIT, UAT, regressio, suorituskyky)

• Suunnittelet ja kehität testauksen sisältöä yhdessä tiimin kanssa varmistaen, että testaus pohjautuu oikeisiin liiketoimintaprosesseihin

• Koordinoit testausta eri sidosryhmien välillä: liiketoiminta, projektitiimi ja mahdolliset kumppanit

• Hallitset virheiden elinkaarta priorisoinnista seurantaan ja varmistat, että ratkaisut etenevät käytäntöön asti

• Varmistat testauksen edellytykset, kuten testidatan ja ympäristöjen toimivuuden, yhteistyössä muiden asiantuntijoiden kanssa

• Seuraat testauksen etenemistä, kattavuutta ja laatumittareita sekä pidät tilannekuvan selkeänä projektitiimille ja johdolle

Onnistut roolissa, kun

• Kriittiset liiketoimintaprosessit tulevat testattua kattavasti, koska osaat kohdistaa tekemisen oikeisiin asioihin

• Virheet tunnistetaan ajoissa ja niihin reagoidaan ennen käyttöönottoa

• Liiketoiminta luottaa testaukseen ja ratkaisu kestää käytössä ilman merkittäviä yllätyksiä

• Testaus etenee ennakoitavasti ilman jatkuvaa tulipalojen sammuttelua

Mitä toivomme sinun tuovan mukanasi?

Sinulla on kokemusta liiketoimintajärjestelmien testauksesta ja ymmärrys siitä, mitä D365 F&SCM -ympäristö vaatii käytännössä. Olet johtanut testauksen kokonaisuuksia ja/tai testitiimejä sekä vastannut testausstrategiasta käytännössä.

Näillä taidoilla loistat tehtävässä:

• Ymmärrät D365 F&SCM:n toiminnallisia prosesseja ja integraatioita käytännön tasolla

• Sinulla on kokemusta ERP-testausmenetelmistä ja työkaluista (esim. RSAT, Azure DevOps, Leapwork)

• Osaat johtaa testausprojekteja ja kehittää testauksen menetelmiä sekä tarpeen mukaan hyödyntää automaatiota niin, että ne tukevat ketteriä toimitusmalleja ja skaalautuvaa ylläpitoa

• Omaat hyvät johtamis-, viestintä- ja yhteistyötaidot: johdat projektitiimiä, priorisoit tehtäviä ja kommunikoit selkeästi sekä tekniselle että liiketoimintakohderyhmälle niin suomeksi kuin englanniksi

Vielä mukana? Hyvä.

Jos tunnistit tästä tilanteita omasta arjestasi ja haluaisit tehdä testauksesta enemmän kokonaisuutta kuin irtonaisia vaiheita - jutellaan!

Haluamme saada käsityksen siitä, millaisesta tekemisistä innostut ja missä koet olevasi parhaimmillasi. Kerro siis meille lyhyesti, mitä etsit seuraavalta työltäsi ja missä teemoissa haluaisit kehittyä. Meille tärkeintä ei ole täydellinen CV, vaan ymmärrys siitä, mihin suuntaan haluat mennä ja voisimmeko kulkea sinne yhdessä.

Näin etenemme

Emme sido hakua tiukkaan aikatauluun, vaan etenemme heti, kun löydämme henkilön, joka näkee tämän roolin mahdollisuudet yhtä selkeästi kuin me. Töitä on pöydällä jo nyt, mutta aloittamisen aikataulu on täysin sovittavissa elämäntilanteesi mukaan.

Rekrytoinnin aikana pääset juttelemaan rekrytoijamme lisäksi tulevan esihenkilösi Jukka Pajun, yksikön liiketoimintajohtajan Teemu Vierimaan sekä tulevan kollegasi kanssa. Kesälomakausi voi näkyä pieninä viiveinä rekrytoinnin aikana, mutta pidämme sinut ajan tasalla koko prosessin ajan. Haluamme myös varmistaa, että ehdit rauhassa tutustua meihin.

📩 Lisätietoja Fellowmindista ja avoimista mahdollisuuksistamme antaa:

• Riikka Ketola (riikka.ketola@fellowmind.fi) - lomalla 19.6.-19.7.2026

• Jukka Paju (jukka.paju@fellowmind.fi) - lomalla 19.6.-12.7.2026

• Teemu Vierimaa (teemu.vierimaa@fellowmind.fi) - lomalla 6.7.-26.7.2026

AI osana rekrytointiprosessiamme

Hyödynnämme tekoälyä osana rekrytointiprosessiamme, mutta vain työn tukena. Tekoäly auttaa meitä esimerkiksi työpaikkailmoitusten luonnostelussa, hakemusten esikäsittelyssä sekä haastattelumuistiinpanojen kokoamisessa. Sen tarkoitus on tehdä prosessista sujuvampi ja vapauttaa aikaa siihen, mikä on meille kaikkein tärkeintä: sinun kohtaamiseesi. Tekoäly ei koskaan tee arvioita tai päätöksiä itsenäisesti, vaan kaikki arviot ja valinnat tekee aina ihminen.