AI Architect
Meille teknologian merkityksellisyys syntyy siitä, kun järjestelmät, liiketoimintaprosessit ja ihmiset kytkeytyvät yhteen yksittäisten ratkaisuiden, tekoälyagenttien tai automaatioiden sijasta. Fellowmindilla 'Connected Company' ei ole vain iskulause, vaan tapamme rakentaa aidosti integroituneita organisaatioita, joissa liiketoimintaprosessit ja teknologia rakentavat yhtenäisen kokonaisuuden.
Hive AI jatkaa tätä samaa strategiaa. Kun agentit ja AI‑ominaisuudet rakennetaan samaan, yhteiseen ekosysteemiin, niistä ei synny irrallisia toiminnallisuuksia, vaan osa yrityksen prosesseja, dataa ja sovelluksia.
Tämän vision toteuttamiseksi etsimme AI Arkkitehtia, joka haluaa olla mukana teknologian aallonharjalla ja muokata modernien yritysten arkea. Etenemme haussa heti, kun löydämme henkilön, joka näkee tämän roolin mahdollisuudet yhtä selkeästi kuin me.
Roolistasi lyhyesti
Toimit teknisenä omistajana ja suunnannäyttäjänä projekteissa, joissa rakennetaan älykkäitä, liiketoimintaa tukevia ratkaisuja. Roolissasi yhdistät sovelluskehityksen, arkkitehtuurin ja liiketoiminnan ymmärryksen. Suunnittelet ratkaisuja, joissa AI on luonteva osa sovelluksia, prosesseja ja datavirtoja, ei vain yksittäinen agentti.
Käytännössä viet keskustelua eteenpäin, jäsennät monimutkaisen selkeäksi ja sparraat muita kehittäjiä. Olet tekninen liidi, joka pystyy kantamaan vision pre-sales -vaiheesta aina toimitukseen asti, ja joka uskaltaa laittaa kädet saveen silloin kun se on järkevää. Loppupäässä varmistat, että toimitamme laatua ja että ratkaisut ovat teknisesti kestäviä.
Miksi tämä voisi olla sinun paikkasi?
➡️ Suunnittelet kokonaisarkkitehtuuria, et vain yhtä kulmaa siitä.
Meillä AI ei ole irrallinen kokeilu, vaan se ulottuu yli järjestelmä- ja prosessirajojen. Tehtävässä pääset varmistamaan, että eri palaset muodostavat ehjän kokonaisuuden
➡️ Työskentelet hallitussa Azure‑pohjaisessa ympäristössä.
Yhteinen arkkitehtuuripohja ja governance-malli tarkoittavat, että tietoturva ja hallittavuus ovat sisäänrakennettuja. Tämä vähentää teknistä velkaa ja "tulipalojen sammuttelua", jolloin sinulle jää enemmän tilaa luovalle suunnittelulle ja ajattelulle
➡️ Näet työsi jäljen ja pääset skaalaamaan ratkaisuja.
Vahva toimiala-, järjestelmä- ja dataosaamisemme takaa, että AI-ratkaisut ankkuroidaan aina aitoihin käyttökohteisiin. Pääset näkemään työsi tulokset nopeasti ja skaalaamaan niitä järkevästi. Rakennat pitkäjänteistä kokonaisuutta, joka elää ja kehittyy asiakkaan ympäristössä sitä mukaa, kun uusia AI-ominaisuuksia ja agentteja otetaan käyttöön
Tausta ja ominaisuudet, jolla menestyt tässä roolissa:
Sinulla on useamman vuoden kokemus sovelluskehityksestä ja ymmärrät, mitä tuotantovalmiin ratkaisun rakentaminen vaatii
Hallitset Azure-ympäristön, integraatiot ja dataratkaisut. Olet itsevarmasti kärryillä siitä, mihin suuntaan LLM-mallit ja agentti-ekosysteemit ovat menossa
Nautit muiden valmentamisesta ja tiedon jakamisesta. Olet tyyppi, joka saa tiimin kukoistamaan omalla esimerkillään
Miksi Fellowmind?
☑️ Työskentelemme tavalla, joka perustuu kokonaisuuksien ymmärtämiseen. Syvä teknologiaosaaminen yhdistettynä toimialaymmärrykseen mahdollistaa sen, että näemme kokonaisuudet laajemmin kuin perinteinen järjestelmätoimittaja. Meille on tärkeää ymmärtää, miten asiakkaan liiketoiminta oikeasti toimii, ja miten teknologia voi tukea sitä parhaalla mahdollisella tavalla.
☑️ Olemme kasvava IT-talo, jossa pääset mukaan rakentamaan muutosta. Pääset vaikuttamaan niin asiakkaiden arkeen, teknologian ytimeen kuin siihenkin, millainen työpaikka me itse haluamme olla. Olemme tarpeeksi isoja ottamaan vastuuta isoista kokonaisuuksista, mutta tarpeeksi pieniä säilyttääksemme aidon yhteistyön ja välittämisen kulttuurin.
☑️ Fellowmindilla viihtymisen taustalla on sama asia, jonka vuoksi asiakkaatkin luottavat meihin: me teemme asiat ihmisten ehdoilla. Se tarkoittaa arjessa luottamusta, vapautta ja mahdollisuutta kasvaa yrityksen mukana. Asiakastyössä se näkyy syvänä liiketoimintaymmärryksenä, henkilökohtaisena otteena sekä vahvana teknologiaosaamisena.
☑️ Kattavat etumme ovat arkea tukeva kokonaisuus. Tarjoamme etuja, jotka tukevat jaksamista ja ammatillista kehittymistä: hieronnasta opiskelurahaan ja mielen hyvinvoinnin palveluihin. Pidämme huolta siitä, että arki toimii ja ajatus kulkee työpäivän aikana ja sen jälkeen.
Vielä mukana? Hyvä.
Sinua kiinnostaa todennäköisesti, mitä yrityksen johto oikeasti ajattelee AI:sta, sen roolista prosesseissa ja miten siihen investoidaan.
Kuuntele tästä.👇🏻
Miten etenemme?
Emme sido hakua tiukkaan aikatauluun, vaan etenemme heti, kun löydämme henkilön, joka näkee tämän roolin mahdollisuudet yhtä selkeästi kuin me. Töitä on pöydällä jo nyt, mutta aloittamisen aikataulu on täysin sovittavissa.
Haluamme erityisesti kuulla mitä olet oikeasti rakentanut, millaisia teknisiä valintoja olet tehnyt ja miten ajattelet arkkitehtuuria silloin, kun ympärillä on paljon liikkuvia osia. Jos tämä rooli sai sinut miettämään “tässä voisi olla järkeä”, ota yhteyttä.
📩 Lisätietoja Fellowmindista ja avoimista mahdollisuuksistamme antaa rekrytointikumppanimme Anton Virtanen (anton@ilmiotalent.fi, 050 911 3052)
- Tiimi
- Ohjelmistokehitys & integraatiot
- Sijainnit
- Useita sijainteja
- Etätyömahdollisuus
- Hybridi
Yhteyshenkilö
-
Anton Virtanen
📧 anton@ilmiotalent.fi
Miks Fellowmind?
-
Olemme kasvava IT-talo, jossa pääset mukaan rakentamaan muutosta niin asiakkaiden arjessa, teknologian ytimessä kuin siinäkin, millainen työpaikka me itse haluamme olla.
Olemme tarpeeksi isoja ottamaan vastuuta isoista kokonaisuuksista, mutta tarpeeksi pieniä säilyttääksemme aidon yhteistyön ja välittämisen kulttuurin.
-
Fellowmindilla viihtymisen taustalla on sama asia, jonka vuoksi asiakkaatkin luottavat meihin: me teemme asiat ihmisten ehdoilla.
Se tarkoittaa arjessa luottamusta, vapautta ja mahdollisuutta kasvaa yrityksen mukana. Asiakastyössä se näkyy syvänä liiketoimintaymmärryksenä, henkilökohtaisena otteena sekä vahvana teknologiaosaamisena.
-
Kattavat etumme ovat arkea tukeva kokonaisuus. Saat tukea siihen, että jaksat, kehityt ja pysyt skarppina.
Olipa kyse hieronnasta, opiskelurahasta tai mielen tuesta, me pidämme huolta siitä, että arki toimii ja ajatus kulkee työpäivän aikana ja sen jälkeen.
FAQ
-
Aloitamme aina tutustumisella. Ensimmäisessä keskustelussa tapaat rekrytoijamme, jonka kanssa käydään läpi taustaa, toiveita ja ajatuksia molemmin puolin.
Seuraavassa vaiheessa jutellaan yksikkömme vetäjien kanssa, jotka työskentelevät tiiviisti tiimin arjessa. Keskustelussa pääset kuulemaan tarkemmin roolin sisällöstä, tiimin toimintatavoista ja tulevista odotuksista.
Kolmannessa tapaamisessa tapaat tiimiläisen tai muun sidosryhmäläisen. Yleensä henkilön, joka tekee saman tyyppistä työtä. Keskustelu menee hieman syvemmälle substanssiin, mutta edelleen hyvällä ja rennolla otteella.
Roolista riippuen mukana voi olla kevyt case -tehtävä, jonka tarkoitus on yksinkertaisesti nähdä sinun tapaasi ajatella ja jäsentää asioita.
-
Kyllä. Kun molemmilla on hyvä fiilis siitä, että olemme oikealla polulla, tarkistamme sinulta 1–2 suosittelijaa. Pidämme tämän kevyenä ja ihmislähtöisenä.
-
Kyllä vain! Mutta ei koskaan valintojen tekemiseen.
Tekoälyä hyödynnetään esimerkiksi:
- hakutekstien muotoilussa
- keskustelujen muistiinpanojen keräämisessä
- automaatiossa, joka auttaa järjestämään hakemuksia
Tämän tarkoitus on varmistaa, että voimme keskittyä siihen, mikä on tärkeintä: sinun kohtaamiseesi.
Kun on kyse päätöksistä, ihmiset tekevät ne aina.
Työskenteletkö jo yrityksessä Fellowmind Finland?
Rekrytoidaan yhdessä seuraava kollegasi.